Panduan Wawancara DevOps

Pengantar

• Pembicara: Moss, seorang insinyur DevOps dengan pengalaman 8 tahun.
• Fokus: Menguraikan struktur umum wawancara DevOps dan saran persiapan.
• Audiens Sasaran: Posisi insinyur DevOps tingkat menengah atau berpengalaman.
• Catatan: Judul untuk peran DevOps dapat bervariasi menurut perusahaan (misalnya, Production Engineer di Meta).

Langkah-Langkah Pra-Wawancara

Panggilan Pra-Penyaringan

• Dilaksanakan oleh perekrut.
• Membahas: Pengalaman, harapan pekerjaan, harapan gaji, informasi umum tentang peran.
• Jika berhasil: Informasi diteruskan ke manajer perekrutan.

Penilaian Online yang Mungkin

• Bisa berupa tantangan coding atau pertanyaan umum tentang DevOps.
• Topik: Praktik, alat, dan teknologi DevOps.

Struktur Wawancara

Panjang Wawancara

• Perusahaan besar (misalnya, Meta, Amazon): hingga 6 jam, 5 sesi terpisah.
• Perusahaan kecil: 1-2 sesi dengan total 1-2 jam.

Bagian Wawancara

• Pertanyaan Berbasis STAR: Pertanyaan perilaku (Situation, Task, Action, Result).
• Tantangan Coding: Masalah gaya LeetCode atau tugas coding seperti proyek.
• Pertanyaan Berbasis Pengalaman: Spesifik untuk peran, alat, teknologi, dan pemecahan masalah umum.

Analisis Terperinci dari Setiap Bagian

Pertanyaan Berbasis STAR

• Bisa hipotetis atau berdasarkan pengalaman pribadi.
• Format Contoh: Amazon menggunakan "Ceritakan tentang suatu waktu..." sementara lainnya bisa menggunakan skenario.
• Format Jawaban (S.T.A.R):
  • Situation: Jelaskan situasinya.
  • Task: Tugas yang perlu dilakukan.
  • Action: Tindakan yang diambil dalam situasi tersebut.
  • Result: Hasil dari tindakan (fokus pada hasil yang dapat diukur).
• Persiapan: Kembangkan contoh nyata dari pengalaman masa lalu dan pastikan contoh menyoroti kontribusi pribadi.
• Saran: Gunakan Google untuk pertanyaan STAR, fokus pada tindakan Anda (bukan tim), dan akhiri dengan hasil yang dapat diukur.

Tantangan Coding

• Jenis: Bisa berupa tantangan tunggal atau ganda (gaya LeetCode atau tugas seperti proyek).
• Sumber Belajar: LeetCode (fokus pada Hash Table, masalah Mudah dan Menengah), Grind 75 questions.
• Tips Persiapan:
  • Jelaskan pemikiran Anda sambil memecahkan masalah.
  • Serahkan status proses kepada pewawancara secara berkala.
  • Mulailah dengan solusi yang berfungsi kemudian iterasi.
  • Berlatih secara teratur dan cari pola masalah.

Pertanyaan Berbasis Pengalaman

• Topik Kemungkinan:
  • Administrasi / Pemecahan Masalah Linux.
  • Skenario pemecahan masalah umum.
  • Alat spesifik (Kubernetes, Docker, Terraform, dll.).
  • Konsep DevOps tingkat lebih tinggi (GitOps, CI/CD).

Kesimpulan dan Tips Akhir

• Rekomendasi Belajar: Fokus pada pertanyaan LeetCode yang mudah dan menengah dalam kategori tertentu.
• Persiapkan Contoh STAR: Berdasarkan pengalaman nyata.
• Dapatkan Pengalaman: Dengan alat dan teknologi yang relevan (Kubernetes, Docker, AWS, dll.).
• Terus Melamar dan Wawancara: Dapatkan pengalaman dengan setiap wawancara.
• Ajukan Pertanyaan: Pahami aspek pekerjaan, seperti jadwal on-call.

Sumber Daya dan Catatan Akhir

• Sumber video disediakan dalam deskripsi.
• Suka dan berlangganan jika video ini membantu.

Terima kasih telah menonton!