Back to notes
مثالی از اقدام اجرایی برای رسیدن به هدف شغلی چیست؟
Press to flip
یادگیری زبان جدید
اولین مرحله در استخراج برنامه رشد فردی چیست؟
تحلیل فردی شخصی
چه چیزی باید در برنامه‌ریزی کوتاه‌مدت و بلندمدت مدنظر قرار گیرد؟
پیشنهاد زمانبندی 5 تا 7 ساله
ویژگی‌های یک هدف مؤثر چیست؟
مشخص، قابل سنجش، واقعی و قابل دستیابی (SMART)
چه نوع چرخه‌ای در برنامه رشد پیشنهاد می‌شود؟
چرخه تکرارپذیر: شناسایی خود، هدفگذاری، اقدامات، و بازبینی
موضوع اصلی ویدیو دوم از سری ویدیوهای آموزشی ناظرین دانشور چیست؟
گم شدن در مسیر زندگی و کار، و نحوه برخورد با آن
چه چیزی برای رسیدن به موفقیت شغلی و زندگی ضروری است؟
داشتن برنامه رشد شخصی و حرفهای
مثالی از هدف بلندمدت چیست؟
پیشرفت شغلی
استفاده از چه چارچوبی برای بهبود زندگی و کار توصیه شده است؟
چارچوب فکری ارائه شده در برنامه‌ریزی و ارزیابی دورهای
در تحلیل فردی، چه سوالاتی می‌تواند کمک کند؟
شناخت نقاط قوت و ضعف، و فیدبکهای دیگران
چرا اکثر مردم ناراضی از شغل و زندگی خود هستند، بر اساس ناظرین دانشور؟
زیرا بسیاری از افراد بدون برخورداری از برنامه رشد فردی و شغلی، مسیر زندگی و شغلیشان را طی میکنند.
در مرحله اقدامات اجرایی، چه مواردی باید مشخص باشد؟
تعیین کارها، زمانبندی، و مستندسازی اقدامات
چرا تمرکز بر تعداد کم اهداف موثر است؟
برای بالابردن کیفیت توجه به اهداف
مثالی از طراحی مسیر شغلی چیست؟
مسیر شغلی از کارشناس SEO به مدیر مارکتینگ
مهم‌ترین مرحله برای اطمینان از پیشرفت در برنامه رشد چیست؟
ارزیابی و بازبینی اقدامات
Previous
Next