はいどうもこんにちはしゅんだいレイン メンバーの犬山ですどうもこんにちは新 代理メンバーのすずですはい稲山さん今日 の企画ははい今日の企画はですね一人 グループディスカッション練習についても 徹底的に解説していくっていう動画で ございます一人グループディスカッション 何ですかそれはこの前僕のサマーインター 前の1日作業する動画で1人グループ ディスカッション練習ってのをやって るって紹介したら視聴者の方からそれ何や ねんと詳しく教えてくださいってコメント いただいたんで今回はそれについてもっと 徹底的に解説していこうという感じで ございますなるほど僕今でこそグルリス 最強だぜ受賞してるんですけれどもそのね あくまで受賞なんですけどねけど最初 グループディスカッションやった時に自動 化増しちゃって一言も喋れない人のこと 地蔵って言うんですけどで2回目の グルリスでも 終わった後面接官の人に 犬山君はグルリスの本とか読んで編集した 方がいいねってコメントされて くそっと思いながら天下の一橋を 落としやがってとか思いながらはいまあ あの悔しい気持ちふつふつでいたんです けどこんな僕でも 毎日一人グループディスカッション練習を やり続けた結果勝者とかコンサルとかそう いう難しめのグループディスカッションの 選考も突破できるようになったんではい 今日はこの最強の一人グループ ディスカッション練習の方法を伝授して いこうかなと思いますお願いしますはい この1人グループディスカッションのいい ところは1人でコソコソ隠れてどこでも いつでもできるんですよねはいどれくらい 毎日必ず1回はやってて学校行く途中とか インターン行く途中に電車内でもできるん ですよね [音楽] じゃあその一人グループディスカッション 具体的に説明してくださいはいありがとう ございますじゃあまずこれを何でやるの かっていうところから話していくんです けどこの一人グループディスカッション 練習のやりたいこととしてはグルーディス のタイプごとの正解を知るということが やりたいことなんですよねはいタイムボッ トっていうのは例えば お題にタイプがあるなと思って抽象的なお 題とか売上向上のお題とか色々あると思う んですけどこのタイプはこういう風に 進めればいいんだっていう正解を自分の中 に持っておくことでファシリテーターも できるし 議論された時にそこ違くないですかみたい な感じで言うこともできるし 議論の全体像がわかるから自信持って 議論に臨むんですよねタイプごとに それぞれ回答法みたいなのがあるだから このタイプはこうやって進めればいいんだ なっていうのがだいたいあるんでそれを いろんなタイプ全部自分の中に持っておく ことでどんなタイプが来てもグルリスター なるほどなるほどそうでグルジスってなん かコミュ力が大事とかあとなんか論理的 思考力が大事とかいるじゃないですか ぶっちゃけコミュ力を上げようとか論理的 思考力を上げようって言われてもどういう ことすればいいかわかんないんで とりあえず正解しちゃえばどうにかなると そしたら自信持って望める自信持ってたら うまくコミュニケーション取れるじゃない ですか 余裕生まれて話してない人に振ってあげ たりとか皆さん緊張してますか僕ちょっと 緊張してるんですよねみたいな感じの 場を和ませたやつもうできるとコミュ力と か 論理的思考力とか伝えようって言うんじゃ なくて 解凍法を身につけておくのが一番早いと はい僕はそう思います 一人グループディスカッションでござい ますなるほどそのグレディスってさ基本 複数人でやるじゃんだからレベル上げるに は複数人でやった方がいいんじゃないか なって思っちゃうんだけど一人でも大丈夫 なんですかコミュニケーション力磨くため には確かに対人でやった方がいいってのも あるんですけどグリスできない人がまず 最初にやった方がいい事ってやっぱ大砲の ストックをいっぱい増やすことも言ったん でそもそもに参加できないからねだから たくさん量をとりあえずこなしておくこと が大事なんで一人でコツコツ何回もできる ように一人グループでスカッシュやった方 がいいと思いますなるほどあと単純に 人集めてやるのめんどくさい 友達やるのもちょっと気まずいんで一人で やる方がいいかなって一人でやって土台を 身につけたら友達とか対人でや るっていうのがいいと思いますありがとう ございますはい [音楽] じゃあもう早速1人グループ ディスカッションのやり方を教えて ください めちゃくちゃ簡単なんですけど3ステップ あって1つ目がお題を調べる回答例とか2 つ目が出てくるお題をまず自分で時間を 決めて解くとでその時回答を見ないように 回答見ないと言ってで最後答えを 照らし合わせてみてこういう学びがあるん だなとかこういう進め方すればいいんだ なっていうのを自分の中にインプット するっていうこの3段階これ繰り返すこれ もひたすらいろんなタイプで繰り返す さっきも言ったんですけど目的はやっぱ タイプごとの開放のストックを増やすこと なんでどんなタイプがあるかっていうのは まず最初に理解しなきゃいけないんです けどだいたいクルディスで課されるタイプ は3つぐらいあるかなと思って僕の 切り分け方なんでネットで書いたりですと ちょっと違うんですけどまず1つ目が 抽象系農大これはいいリーダーとは何かと かいい組織とは何かみたいなふわふわした やつ2つ目が売上向上系これケース面接と かと似てるんですけど売上向上のための 施策を考えなさい3つ目が公共系で日本の 投票率を上げるにはとか 田舎のDXを進めるにはどうすればいい ですかみたいな地方行政を主体とするお題 みたいな感じのタイプがあってこの3つが 多い気がはいじゃあ今日実際に実践してみ たいんですけど何やりますかじゃあ今日は その中でも多い中傷系の話題1つと売上 向上の一つでその2つを実際にやって みようとぜひ見ている皆さんも一緒にやっ てみましょうお願いします [音楽] で中小系でじゃあ一番よく出る気がするお 題はいい会社の条件3つ挙げてくださいっ てはい実際じゃあすずさん解いていただい てはいわかりましたちょっと時間取ります ね皆さんも解いてみてくださいじゃあいい 会社の条件3つはい用意スタート できましたでは回答をどうぞはいえっと じゃあ私が考えたのは私にとっていい会社 っていうのはリクルートとかキーエンスと かがいい会社だなって思ったのでそこに 当てはまる要素っていうのを出していって その中から3つ選んでみましたはい なるほど私の回答ですじゃあ実際の回答を 見てみましょうはいどうぞで今回の回答例 は前提確認して発散して収束するっていう 順番でやってましたでつーさんの回答と 違うところとしてはやり方別にいいと思う んですよね回答例と違ってもでただ回答例 のやり方はやっぱり前提をめっちゃ細かく 決めてたんですこれが誰にとっていい会社 なのかっていうのを決めるために例えば 男性とかも性別とか決めたりとか将来こう いうことがしたいみたいな誰にとっての誰 をめちゃくちゃ細かく決めるでのをやって ましたあともう1個違ったところは発散の タイミングで 枠組みを決めてたんですよねそうね例えば 会社の事業の 条件は何か 組織の条件は何かがそういう感じで会社を 分解してその中で条件を考えていくという 感じで進めてたんで要は枠組み作ってたん ですよね私もバーって書いてるもんねで まだ回答例がいいとか悪いとか 置いといて回答例になって学べるとすると まず順番として前提発散 収束の順番を使うっていうのと前提 めっちゃ細かく決めるでこの枠組み決める と多分いいこととしては発散しやすくなり ます代謝の条件上げてくださいとなると 会社の事業の条件を上げてください組織の 条件上げてくださいだと限定されるから 考えやすくなるんですよね じゃあこの順番で前提誰にとっさと フレームワークを気をつけてやっていけば この抽象系のお題っていうのに対応できる ようになると私でもできそうだからいい 上司の条件3つとかいいリーダーの条件5 個とかみたいなそういうちょっとパターン が変わったやつでもタイプは同じなんで 前回やったこのパターンでいけるなって いうのが頭の中にストックされるこんな 感じでタイプをどんどんストップしていく といいと思いますなるほどね [音楽] 抽象形は一応クリアということで次売上 向上型ですねはい今回じゃあやってみるお 題としてはじゃあマクドナルドの売上向上 施策考えてくださいというお題でやってみ ましょう皆さんもぜひ解いてみてください はい今日 スタート [音楽] できましたはいお願いします私はまず マクドナルドの店舗を自分の大学の近く 獨協大学の近くの店舗にしましたでそこの 店舗で朝昼夜って分けて 昼はまあ人いっぱいいるからOKで朝と夜 の人数少ないからじゃあ朝の施策はこれ夜 の秘策はこれえって考えて試作を出しまし たはいお疲れ様ですどうですか結構いい 感じなんじゃないかなとつぶさんが珍しく ロジカルでした実際の回答例見てみると ほとんどまだ順番は同じで前提を決めてで 現状分析してで課題を特定して 施策を考える今回だったら 獨協の近くにしようという前提決めて現状 は朝昼晩に分け朝と夜が少ないからそこに 対して施策を考えようみたいな感じで 順番としてはほぼ合ってた気がしますただ 多分 課題が何なのかとかをもうちょっと考え なきゃいけないよっていうのが回答例見た 限りの話で朝と夜でなんか何で人が少ない んだろうとか 課題をもうちょっと特定した方が朝したく ありますより試作やりますっていうのを もうちょっと具体的に効果がありそうな ことを話せたと思うんでっていう学びが得 られるんで 課題のとこ全然考えてなかったですあと 前提で大事なことは今回SUさんめっちゃ できてたと思うんですけど考える人たちが 考えやすい前提を決めた方がいいんですよ ね例えばすずさんだって獨協大の近くの マックにしたと思うんですけど 参加してるメンバーが共通認識を取り やすい場所を作るなきゃいけない [音楽] 回答例では式で分解してるんで 式で客単価かける客数だなとか客数は もっと分解するとこうなるんだなみたいな 感じで 式で因数分解していくで課題の部分はこの 因数分解したうち何がいつ低いんだろうと か朝昼晩の時間に分けて低いところを ボトルネック探してでそこに対して施策を 考えるみたいな感じの 順番で書いとるやつなんで今回の学びとし ては売上をもっと分解してみるとかあと 課題をもうちょっと特定してみるとかって いうところが学びだったかなと現状分析と 課題特定のところをもうちょっと細かくし ましょうっていう感じそんな感じですね こんな感じで例えば今 抽象系と売上向上のやつやってたんです けど他にも売上工場でも例えば店舗 ビジネスじゃなくてスポーツ用品の売上 向上させてくださいとかミネラル ウォーターの売上向上させてください みたいなやつもあるんでそういうタイプに も対応できるように回答例を見てストック を作るというのをやった方が多いですね 確かにいいねこれめっちゃね [音楽] 今回の動画のまとめとしては一人グループ ディスカッション練習をやってタイプごと の開放のストックを自分の中で作ることで グルリスで自信持って挑めるようになるん でぜひ皆さんやってみてくださいはいただ 一つ押さえてほしいことがこれやったから といってグリスで100%通過できるかと 言われると多分そんなことはないんです よだってやっぱコミュニケーションが大事 とか他の人が行った間に対してあそれいい ですねみたいなこういい反応をしなきゃ いけないとかそういうコミュニケーション の部分も結構重要な部分あるんでそういう ところもちゃんと磨かなきゃいけないって いうのは言ってあるんですけど 解放を身につけたからと言ってなんかその 自 信満々他の人お前それ違うそれ違う 俺のやり方が進めちゃうと落ちちゃう可能 性もある俺もそれで落ちてるんですけどね 多分見つけて自分の中で余裕 を想いの意見とかも ちゃんと進めるのが大事ってことですねで ちょっとずれたら 修正してそうですね ということでできれば 毎日でできなくても3日に1回ぐらいは この一人グループディスカッション練習 やってくれれば大体の企業のグリル選考 突破できるようになるんでぜひ皆さんやっ てみてくださいけどこの説明でわかんない こととかお前何言ってんのみたいな ポイントがあったらコメント欄に書いて くだされば僕が頑張って返信するんではい わかんないこともぜひコメント欄で いただけたらと思いますあとちょっと今の 今日の一人実際に実践してみたけど先行 通らないよみたいな人もいたら 是非コメント欄に何で通らなかったのかと か書いてくれれば今の方からねさらに 詳しいアドバイスだったりコメント欄 貼り付けますはいするのでわからなかっ たらコメント欄に来てくださいはいという ことで本日の動画以上でございますはい皆 様サマーインターセコ頑張ってください 頑張ってくださいせーの ちょっと待ってー知ってるダイアリーの サイトではその企業から内定をもらった 先輩のリアルな面接動画が見ない 志望動機とか参考にできるじゃん絶対に ここですか無料登録で今すぐ見てね 概要欄からリンク