Notițe de la prelegerea Dr. Jennifer Eberhardt

Introducere

• Dr. Jennifer Eberhardt este profesor de psihologie la Stanford și câștigătoare a grantului MacArthur Genius.
• A introdus conceptul de recunoaștere a indivizilor printr-o abordare narativă.

Povestea lui Iris

• Detalii despre Iris:
  • Vârstă: 28
  • Locație: Los Angeles
  • Animal de companie: Pește numit Columbo
  • Educație: Lucrează pentru un master
  • Abilitate: Centura maro în Taekwondo
• A instruit publicul să o identifice pe Iris între imagini.
  • Rezultat: Mulți au avut dificultăți să o găsească corect.

Povestea lui Joy

• Detalii despre Joy:
  • Vârstă: 31
  • Locație: Boston
  • Job: Administrator
  • Animal de companie: Câine numit Lily
  • Interes: Iubește filmele de groază
  • Cel mai bun prieten: Sora numită Kate
• Identificarea lui Joy a arătat că recunoașterea era legată de context.

Efectul de altă rasă

• Definiție: Dificultate în a distinge fețele indivizilor din alte rase decât propria, prevalent în diferite culturi.
• Motiv:
  • Expunere mai redusă la fețele altor rase.
• Bază neuroștiințifică:
  • Zona fusiformă a feței din creier (FFA) se activează mai mult pentru fețele propriei rase.
  • Căile noastre neuronale sunt modelate de experiențe.

Bias inconștient

• Definiție: Credințe și sentimente inconștiente despre grupuri sociale care afectează percepțiile și acțiunile, chiar subconștient.
• Exemplar: Activarea stereotipurilor
  • Imaginile unor grupuri specifice pot întări prejudecățile (de exemplu, polițiști bărbați).
• Impact asupra performanței:
  • Dacă li se amintește de identitatea de gen, femeile pot avea performanțe mai slabe la matematică din cauza stereotipurilor.
  • În schimb, identificarea cu un alt grup (de exemplu, asiatice) poate crește performanța.

Stereotipuri și percepții

• Biasuri comune privind rolurile în societate:
  • Avocați, președinți adesea vizualizați ca bărbați.
  • Rolurile de gătit atribuite femeilor.
• Percepții vizuale:
  • Percepțiile despre culoarea pielii asociate cu anumite profesii (de exemplu, bancher, deținut).
• Credințele pot modela viziunea; în unele cazuri, credința poate influența ceea ce vede cineva.

Concluzie

• Biasul este o trăsătură umană inerentă care ajută la procesarea informației eficient, dar poate fi dăunătoare dacă nu e controlată.
• Importanța recunoașterii și înțelegerii prejudecăților pentru a aborda problemele sociale pozitiv.
• Gând final: "Dacă ai un creier, ai prejudecăți."
• Pozitivele prejudecăților:
  • Pot ghida deciziile sigure și benefice (de exemplu, apropierea de un animal de companie vs. un animal sălbatic).

Reflecție

• Lăsată necontrolată, biasul inconștient poate duce la detrimente sociale care afectează comunitățile global.

---