职业发展与创业选择

寻找高速成长的公司

• 重要性：高速成长公司对职业发展有重大影响。
• 如何寻找：
  • 观察周围牛人：看看公司内外部的优秀人才去了哪里。
  • 关注投资人：关注背后投资人的声誉，可以提高公司的可靠性。
  • 内部成长和人脉：长期在硅谷待，逐步积累判断力和人脉，可以找到靠谱的创业公司。

硅谷的创业趋势

• 当前关注点：AI和大语言模型（如ChatGPT）。
• 创业氛围：
  • 大家都有take risk的精神。
  • 见证他人成功会激励自己。
• 变化：
  • 最近创业者开始更多地反思市场的竞争压力。
  • 大量同类公司涌现，创业空间变得拥挤。

投资人和融资难度

• 融资环境：
  • 故事重复频率高，投资人听多了，但不代表不能做。
  • 需要讲好自己的独特故事。
• 重要条件：
  • Pedigree：是否有合理资历来做这件事。
  • 执行力：快速将想法变成原型，会让投资人印象深刻。
• 信念：
  • 成功的创业者往往相信别人不相信的事情。
  • 即便投资人不认同，也要坚信自己的理念。

加入创业公司

• 风险：加入创业公司有高风险，但也有高回报。
• 具体方法：
  • 观察公司内外的牛人动向。
  • 注意公司背后的投资人。

中美创业差异

• 优势：华人创业者非常勤奋，这在某些社会是优点。
• 劣势：需要适应新的市场文化。

勤奋与文化适应

• 微软MSN案例：它曾在中国受欢迎，但最终被本土替代。
• 创业者心态：要尊重和适应不同文化，不要总用自己的价值观去评判别人。

如何面对董事会

• 关键经验：
  • 技术和产品重要，但不是充分条件。
  • Go to Market：市场营销和定价策略有时比产品更重要。
  • 法律治理：找到好的律师，规避融资条款中的“定时炸弹”。法律治理对公司长远发展至关重要。