Catatan Kuliah bersama Pak Ignasus Yonan

Pembukaan

• Salam sehat dan sejahtera, selamat datang Pak Ignasus Yonan.
• Acara kolaborasi IDN Times dengan Hari Pers Nasional yang ke-78.
• Kehadiran senior-senior wartawan, termasuk Bang Ilham Bintang.

Tema Utama: Critical Thinking dan Leadership

• Pak Yonan diminta untuk berbagi tentang critical thinking.
• Penekanan pada audiens yang berada di level kepemimpinan.

Pentingnya Critical Thinking

• Banyak teori tentang critical thinking, namun generasi sebelumnya kurang diajarkan.
• Di sekolah internasional, Theory of Knowledge (TOG) menjadi mata pelajaran mandatori.
• Albert Einstein: kita tidak bisa menyelesaikan masalah dengan kesadaran yang sama yang menciptakannya.
• Manusia harus memiliki kesadaran dan kemampuan berpikir kritis untuk menghadapi isu.

Perbedaan Generasi dalam Berpikir

• Generasi milenial dan Gen Z memiliki critical thinking yang lebih baik.
• Penting untuk memahami bahwa cara berpikir tidak selalu benar dan harus didasarkan pada kemanusiaan.

Leadership

Ciri-Ciri Pemimpin yang Baik

1. Mentranslate Visi menjadi Realitas
   • Pemimpin harus mampu menerjemahkan visi menjadi kenyataan.
   • Hanya memiliki visi tidak cukup, harus bisa menerapkannya.
2. Manajemen vs Kepemimpinan
   • Manajemen: melakukan hal dengan benar.
   • Kepemimpinan: melakukan hal yang benar.
3. Empowerment
   • Pemimpin harus bisa memberdayakan orang lain.
   • Menciptakan pemimpin baru, bukan hanya pengikut.
4. Pengaruh vs Otoritas
   • Kepemimpinan modern lebih fokus pada pengaruh, bukan otoritas.

Praktik dalam Kepemimpinan

• Pentingnya menunjukkan contoh dan bersikap manusiawi.
• Pemimpin harus mengakui kesalahan dan meminta maaf.
• Pemimpin yang baik adalah yang membuat orang lain lebih baik sebagai hasil dari kehadirannya.

Pembelajaran dan Adaptasi

• Pemimpin harus terus belajar dan beradaptasi dengan perubahan.
• Keterbukaan informasi membuat pemimpin harus lebih responsif terhadap harapan stakeholder.
• Fokus pada pelanggan daripada kompetitor.

Kesimpulan

• Penting untuk memikirkan generasi mendatang dalam setiap keputusan.
• Video inspiratif tentang nilai kemanusiaan dan tanggung jawab terhadap generasi mendatang.

Tanya Jawab

• Diskusi tentang cara mengatasi generation gap dalam tim.
• Penekanan pada komunikasi yang efektif untuk menjembatani perbedaan.
• Pertanyaan tentang strategi pengambilan keputusan dan menangani konflik dalam tim.

---

Penutup

• Terima kasih atas perhatian dan partisipasi.
• Harapan untuk menerapkan pelajaran yang telah dibagikan dalam kehidupan sehari-hari dan karier.