Pertemuan ini merupakan bincang santai antara tim Marketeers dengan Mbak Cici (Head of Corporate Communication Kapal Api Global) di kantor Kapal Api Global, membahas strategi bisnis, budaya perusahaan, inovasi, hingga program keberlanjutan.
Diskusi meliputi tur fasilitas kantor, upaya menjaga relevansi produk, program pelatihan, program magang, serta aktivitas internal perusahaan.
Kapal Api Global menekankan pentingnya keterlibatan karyawan, pengembangan produk, dan kontribusi terhadap lingkungan serta masyarakat.
Tidak ada keputusan bisnis besar atau tenggat waktu khusus, namun terdapat beberapa praktik dan rencana masa depan yang dibahas.
Action Items
- Mbak Cici: Melanjutkan program internal education, termasuk update konten connect e-magazine.
- Mbak Cici: Mengembangkan inisiatif lingkungan dan sosial yang sudah berjalan, khususnya pengolahan limbah kemasan di sekitar pabrik Surabaya.
- Tim HR: Memastikan kelancaran program magang Merdeka Belajar dengan Kemendikbud Ristek.
- Seluruh Tim Komunikasi Internal: Melanjutkan aktivitas coffee morning dan program berbagi semangat di kantor.
Kantor dan Lingkungan Kerja
Kantor Kapal Api Global dirancang dinamis dan fleksibel dengan berbagai ruang meeting (termasuk ruang brainstorm, Robusta 1 & 2, Kalosi 1, 2, 3) yang dapat disesuaikan untuk berbagai kebutuhan.
Konsep kantor memaksimalkan cahaya alami, minim penggunaan listrik, dan tidak menggunakan pendingin udara di beberapa area.
Suasana kerja di kantor dibuat sehomie mungkin untuk meningkatkan kenyamanan dan rasa memiliki karyawan.
Pengembangan SDM dan Budaya Perusahaan
Perusahaan rutin melakukan pelatihan langsung ke kebun kopi (Lampung, Toraja) untuk seluruh divisi agar memahami hulu-hilir proses kopi.
Program magang (Merdeka Belajar) bekerja sama dengan Kemendikbud Ristek berjalan aktif, menampung hampir 50 orang magang.
Edukasi dan keterlibatan karyawan diwujudkan melalui connect e-magazine, di mana karyawan menjadi penulis utama dari seluruh bisnis unit.
Inovasi Produk dan Relevansi Pasar
Kapal Api Global terus berinovasi melalui tim R&D untuk pengembangan rasa dan varian baru sesuai tren pasar (mengikuti first, second, third wave coffee).
Selain kopi, perusahaan juga memiliki produk cafe (Excelsior), creamer (Santos Premium Creamer), biskuit, dan permen (Relaxa).
Perusahaan memperhatikan keberagaman konsumen, baik segmen loyal lama maupun anak muda.
Program Lingkungan dan Sosial
Di sekitar pabrik Surabaya, Kapal Api bekerja sama dengan pengrajin lokal untuk mengolah limbah kemasan menjadi produk kerajinan yang dijadikan souvenir perusahaan.
Aktivitas rutin coffee morning dijadikan momen berbagi informasi dan pengumuman kepada karyawan serta memperkuat semangat kerja.
Decisions
Melanjutkan internal education dan kegiatan sharing semangat kerja — Upaya untuk menjaga engagement dan sense of belonging karyawan serta mendukung produktivitas pasca-pandemi.
Open Questions / Follow-Ups
Apakah ada rencana ekspansi lebih lanjut untuk cafe Excelsior atau produk baru di luar negeri?
Bagaimana evaluasi keberlanjutan program magang dan kolaborasi dengan Kemendikbud Ristek ke depannya?
Adakah inovasi produk atau program sustainability terbaru yang akan segera diluncurkan?